唐山丰润电力局再获“河北省文明单位”称号
长城网唐山1月23日电(陈朋妹 董珊)近日,冀北唐山丰润电力局被中共河北省委、河北省人民政府授予“2010―2011年度省级文明单位”荣誉称号。多年来,该局在上级党组织的正确领导下,以建设“一强三优”现代公司为战略目标,深入开展文明创建工作,全体员工牢固树立了“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观,用实际行动践行“不停电就是最好的服务”的理念,营造了文明活动同参与,文明成果共分享的良好氛围。 一是抓牢思想政治工作,确保全局和谐发展。坚持思想政治与生产经营实际相结合,围绕企业的生产经营开展思想政治工作,针对工作实际的重点,找准提高思想政治工作的切入点,并形成最佳的结合点,保证高效的执行力。坚持“树典型”和“重参与”相结合,注重先进典型的发现、培养、宣传,及时总结经验进行推广。组织开展的“感恩”、“惠民”、“兴冀”等系列实践活动,坚持集中学习和分散活动相结合,全局19支员工志愿服务队深入开展了“社区光明同行”、“社企和谐兴冀”、“基层建设年专项帮扶”为主要内容的“务实惠民”活动,提升了文明单位的创建水平。 二是抓紧企业文化建设,文化引领凝聚力量。以道德讲堂为抓手,提升干部员工的思想修养和文明素质,大力推行“唱歌曲、学模范、诵经典、发善心、送吉祥”的五个规范环节搞好活动,切实提高了员工的道德水平。建立全员培训与常态考试、内部培训与外部送培相结合的教育培训机制,优化人才结构,提升员工队伍素质。加强文化管理的规范化、标准化建设,把企业文化“五统一”要求融入全局各个领域,实现企业文化在外显载体中扎实落地。 三是抓实优质服务工作,促进经济社会发展。以“客户满意”为目标,以“提高机关办事效率,提升基层服务水平”为重点,严格执行“三个十条”,践行“四个服务”宗旨。始终坚持把作风和效能建设作为提升效率、转变作风、强化服务的有力保障,不断创新管理方式和工作载体,严明纪律,落实责任,建立健全考核机制。把学习教育、明察暗访、执行力建设、监督检查贯穿始终,进一步规范了机关员工行为和服务窗口员工行为,提高了局机关效能,提升了优质服务水平,受到了社会各界的好评。 在此基础上,丰润局将继续带领基层单位始终把精神文明建设贯穿于整个供用电工作过程,内强素质,外树形象,为公司的科学发展做出新贡献。 |
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