临漳公开选拔35名年轻干部深入一线挂职锻炼

　　长城网3月26日讯(刘伟 郭志平 牛军伟)“实践是最好的老师，基层是最大的课堂，机关干部到一线去挂职锻炼，才能接上‘地气’，更好地为人民服务。希望自己在这次考试中能取得好的成绩，争取能到一线挂职锻炼去。”参加该县挂职锻炼选拔考试的临漳县委组织部股级干部王卉芳如是说。

　　日前，河北临漳公开选拔35名优秀年轻干部到重点工作一线挂职锻炼。据悉，该县各县直单位的60多名优秀年轻干部参加了选拔考试。选拔考试结束后，该县将根据考试成绩和考察结果择优确定35名挂职人选，分配到县信访局、商务局、重点项目办、工业园区管委会、现代农业园区管委会挂职帮扶。

　　为确保让素质高、责任心强、能吃苦的优秀年轻干部参加挂职锻炼，临漳县委组织部创新机制，精心组织，运用“双荐双考”的办法进行严格选拔。“双荐”，即个人自荐和组织推荐，由干部本人写出书面申请，由单位党组织集体研究后，向县委正式推荐；“双考”，即组织考察和选拔考试，由县委组织部对各单位推荐人选进行资格审查，并对德才等方面进行全面考察。选拔考试采取闭卷方式进行，考试内容涉及十八大会议精神、党建基础知识，市、县两级重点工作以及公文写作能力等方面。为严格考试纪律，临漳县纪委、组织部派专人全程监考。

　　据了解，截至目前，该县已先后选派三批共82名年轻干部到急难险重一线挂职锻炼。通过挂职锻炼，不仅有效促进了重点工作的开展，还加快了年轻干部成长步伐，20多名年轻干部因实绩突出得到提拔。

　　据该县组织部相关负责人介绍，从过去的情况看，参加挂职的干部，通过挂职学习、实践锻炼，开阔了视野，提升了眼界，能力素质得到全面拓展，为今后个人的更好发展、更快进步奠定了良好基础。

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