转作风 冀北承德宽城供电分公司吹起工作新风

　　长城网承德3月27日电(陈朋妹 魏常喜 李美玲)3月，随着各大专业会的召开、各项决策部署的贯彻落实，冀北承德宽城供电分公司各项工作大步跨入正轨。先进行收心教育，春节过后，利用一周时间开展各种专业技术培训，调整节奏，迅速投入工作状态。全年工作早规划，认真学习上级文件，编制“二十四节气表”，对全年重点及常规工作按月进行了分解，进一步增强工作的计划性和主动性。转作风，一股清新的工作新风气在满乡宽城吹起。

　　“一把手”带好头

　　“转作风，关键得看行动，领导带头比命令好用。”宽城供电分公司的每名员工都有这样的切身感受。

　　宽城供电分公司领导班子一改过去主要听取工作汇报的调研方式，积极深化基层单位动态联系点制度，全面深入地了解基层职工的真实想法，真正做到信赖职工、团结职工、依靠职工。工作作风更加务实、更加高效。

　　利用培训时间，宽城供电分公司组织员工认真学习中央关于改进工作作风及冀北电力有限公司相关精神要求，从实际工作抓起，切实改进了工作作风，以务实、扎实的工作态度赢得了人心，从而顺利解决工作中的难题，切实解决群众的难题，密切了党群关系、干群关系。

　　在基层干了二十几年的老王师傅深有感触，“磨破嘴皮子，不如做出好样子。往年的工作会啊，又多又长，让人头疼。今年好了，从国家电网公司、冀北电力有限公司到承德供电公司，全部更改为电视电话会议，会议时间简短，材料精简，连发言都是贴近实际，少而精，既缩减了会议经费，降低往返交通事故率，又保证了会议迅速传达贯彻，效果是没变的，反而响应更迅速、更快捷！”

　　改作风有劲头

　　宽城供电分公司二次检修班由三位年轻的80后小伙子组成，国家电网公司“三集五大”体制改革的春风，将他们从不同的岗位聚到同一个部门，开始了全新的工作。

　　班长任占良，29岁，小伙子精明干练，年龄不大，却经历了好几个岗位变动，从供电所到修试班，由调度所到新成立的二次检修班，少年老成，显出与年龄不符的成熟。

　　年龄小，接触新事物的能力非常快，任占良刚到新岗位，就能迅速进入新角色。经过十八大、全国两会等诸多保电任务，已经历练不少。

　　去年腊月28，人们都在计划着第二天的除夕夜怎么过。突然，一个电话打乱了安排。化皮35千伏变电站通讯线路故障，任占良带领班上两位小兄弟不知跑了多少趟现场，认真检修，仔细排查，最后将远动机柜至PCM下行信号线断线故障顺利修复。

　　“累点、苦点不算啥，就怕不会干。领导把咱调到这个岗位，是对咱的信任，要干不好怕辜负领导期望。”任占良说出了自己的工作压力。“不过我们三个人经过半年多的摸索学习，现在已经完全能够胜任工作，不管是网络、通讯、二次故障排查，从一点不懂，到基本能够解决，再到熟练掌握，有时还可以到同事家里帮忙查查线，维修电脑了。”他自豪地笑着。“今年更得使劲了，从上级到分公司对工作的要求更严了，标准更高了，我们班工作也得给力，不能拖单位的后退。”

　　新作风扑面而来。冀北承德宽城供电分公司将以党的“十八大”和全国“两会”精神为依托，以转变工作作风专项活动为契机，干部员工上下一心,团结一致,在上级部门的领导和关怀下，奋力向着公司2013年的各项工作目标阔步前行。

关键词：宽城,供电公司