下放职权 邢台市加快推进人社工作属地化管理

　　长城网邢台5月28日电(王英献 谢霄凌)记者日前从邢台市人力资源和社会保障局获悉，邢台市今年将在去年工作基础上，把人社工作涉及社保、就业、培训等应该下放、能够下放的职权、职能和职责，下放到县市区或基层人力资源社会保障服务站。

　　据了解，此次属地化管理共有养老保险、医疗保险、就业服务、就业培训等方面的多项业务下放到基层服务站。对于新参加养老保险的企业、灵活就业人员，转业、退伍人员等均可直接到登记注册地或户籍所在地、从业所在地或长期居住地的社保经办机构参保；对于企业退休人员属地化管理认证工作，各县市区所属退休人员全部实现属地化管理；按计划推进企业退休人员属地管理认证工作，争取到年底全市属地化管理认证率达到90%以上。

　　医疗保险方面，“两定点单位”管理按照属地管理、分级审批备案的原则，实行总量控制、动态管理。市本级医疗保险经办机构负责市区范围内二级(含二级)以上住院定点医疗机构的监督管理。县市区医疗保险经办机构负责行政区域内“两定点单位”的监督管理。原市本级医疗保险经办机构管理的一级住院定点医疗机构、门诊定点医疗机构、定点零售药店，由市本级医疗保险经办机构按照行政区域委托所属的县市区医疗保险经办机构监督管理。

　　就业培训方面，自今年起，各县市区新开办学校由申办学校所在地人社局行政部门依法审批管理。各县市区已审批的民办培训机构一律移交各所属地人社局管理。将各县市区辖区内所属定点培训机构移交至所属地人社局管理；机关事业单位工人初级工考核、审批、发证工作及初级工鉴定工作也移交各县市区人社局管理。

关键词：属地,工作,邢台