长城原创 >

争先锋 做表率 当尖兵:中石油大港油田采油三厂上千名党员凝聚发展“正能量”

来源: 长城网   作者:张国辉 袁立朋 
2020-01-21 08:51:25
分享:

  长城网讯(通讯员 张国辉 记者 袁立朋)1月19日早晨,值完夜班的小集联合站党员张勋顾不上吃早饭,准备检修水质处理设备,临近春节,他更加呵护站上的每一台机泵设备,确保节日期间“不掉链子”。中石油大港油田采油三厂党委把基层党建工作做实做强,让党员干部主动作为,处处率先垂范,时时以身作则,在夺油上产中做表率、打头阵,激发了全员增油上产的新动力。

  标杆引领树形象

  只有让党的旗帜竖起来,才能更好地发挥党员先锋作用。面对原油稳产上产及提质增效工作面临的种种难题,采油三厂各级党员干部把深入基层解难题作为砥砺思想作风的磨刀石,充分发挥党员干部在生产建设中的先行者作用,通过“党员先锋岗”“一名党员一面旗”等活动,重点把党员先锋模范作用作为塑造优良团队作风的一项重要举措,在影响带动中更进一步激发员工“比、学、赶、超”的竞争意识。

党员干部和一线职工共同在作业区查看数据指标。张国辉摄

  作业五区党总支组织开展“支部立项党员攻关”活动,围绕原油上产、降本增效、安全管理工作中存在的难点和疑点,由支部进行立项,成立以技师为组长的攻关团队,研究改进举措,破解生产难题,2019年共创新招法22项,解决生产难题68项。作业三区管理三站党支部充分利用支部活动阵地,坚持“三会一课”集中学习;利用微信视频组织远程学习;通过党建APP开展随时学习,不断将党内会议精神、文件报告进行统一性、自主性学习,并畅谈学习感悟、交流学习心得、讨论学习体会;通过重温入党仪式、讲述身边老党员故事、党员轮流上党课等形式,增强广大党员干部的责任感与使命感,提升广大党员干部的党性修养,塑造广大党员干部良好的精神风貌,让“红色”精神时刻引领党员。

  党务公开“解心结”

  家是温馨的港湾,无论是集体的大家或是个人的小家,都需要每位成员共同“发声”、共同“出力”,才真正达到“家和万事兴”的目的。在激励广大党员在生产经营工作中充分发挥先锋模范作用的同时,对所辖片区开展解剖式工作调研,点对点、一对一指导解决生产中的实际问题。

  各基层综合示范点,根据员工意愿,设置正能量、方向标、金点子、心语树、回音壁、感谢墙、晒幸福、员工风采墙九大板块,并充分利用党务公开栏的“回音壁”“解心结”等版块,每天及时了解和解决员工热点、难点问题,及时掌握员工心声,解决实际困难。近两年以来,作业六区管理三站官1608新区块陆续投产,官东区块页岩油先导示范井官东1701H、官东1702H先后投产,成为作业六区的产油大户。小站面临人员少工作任务重的被动局面,加班加点成为小站员工的家常便饭,党支部在关键时期做好服务工作,召开“恳谈会”,听取员工意见和建议,为员工答疑解惑,解决了困难。

高标准检修生产设备。张国辉摄

  强基固本凝聚“向心力”

  “1971年4月,官1井的投产,标志着采油三厂的诞生……”这个厂党委将石油精神与主题教育相结合,讲述石油故事、汲取坚守初心、观看楷模视频……一系列的教育,使广大党员干部接受洗礼、自我革新。

  基层单位是稳健发展的柱石,机关科室是科学决策的智囊。为充分发挥党员干部“战斗堡垒”作用,以及领导干部走在前列、当好表率,切实起到“关键少数”的引领示范作用,采油三厂上至厂领导下至机关科室,纷纷走出办公室,赴生产现场、进井组班站,讲形势、解难题、送关怀。作业四区党总支持续开展党员义务奉献、党员技术攻关、党员帮扶会战等主题党日活动,通过月度评价、半年评比等方式,择优推选一批优秀先进党员。同时,充分利用各类新媒体平台,大力宣传优秀典型;并结合“抖音”载体,在各党支部间开展“我的榜样随手拍”“榜样的一天”“我们的旗帜”等活动,不断引导党员增强争创意识。​

关键词:中石油|大港油田|安全生产责任编辑:袁立朋