提升安全意识 通顺公司组织“三违”人员述经历

　　长城网邯郸1月15日电(陈朋妹 董雷年 王庆民)“我存在侥幸心理，未及时采取有效措施，从而酿成了事故，我很后悔，真的……”

　　“为了家人的幸福，我保证在今后的工作中：按章操作，做到不‘三违’…… ”

　　冀中能源峰峰集团通顺公司工会通过“一句诚恳的道歉，一行悔恨的泪水，一个真心的保证”的方式开展“三违”人员亲述经历、剖析危害，警示他人安全教育活动，提高广大职工的安全意识。

　　新年以来，该公司工会不断创新安全管理方式，想方设法抓安全。学习兄弟单位先进管理经验和理念，并结合实际融入到“三违”治理工作中，以“严管+真爱”的帮教理念，认真做好“三违”人员的帮教工作，发挥亲情促安全、保安全优势，将过去“强迫”学习的传统模式转变为现在的亲情感化模式。开展亲情安全寄语、安全家书、童心祝安全等一系列以“情”为主的安全教育活动，把亲情、温情及关爱融入到安全管理中，使职工主动向“我要安全”的思想靠拢。

　　春风化雨，润物无声。每月底，工会、纪委、团委等单位负责人都会参加“三违”帮教会，分别对“三违”性质、违章动机进行深刻剖析，查找“三违”原因，探讨有效的防范措施；女工部组织协安员深入“三违”人员家庭，进行上门关爱帮教；纪委、团委利用安全例会等时段给职工细算“安全账”，让职工从内心深处认识到违章带来的危害、后果和损失，从而摒弃违章蛮干的念头，按章操作，抵制违章行为。

关键词：通顺公司,三违人员