开滦热电公司加强形势任务教育凝心聚力促发展

　　长城网唐山5月20日电(陈朋妹 秦芳)开滦集团热电公司党委坚持把形势任务教育做为党的思想政治工作的重要内容，积极搭建、利用各种平台和载体，把形势任务教育工作覆盖到每一个点和面，充分发挥了形势任务教育统一思想、鼓舞人心、凝聚力量的作用，为实现首季开门红奠定了良好的基础。

　　这公司结合公司安全、生产、经营等工作，编写形势任务教育提纲，坚持每天利用员工上下班的时间，在广播站循环播放，让员工对形势任务入脑入心。同时，充分发挥网络宣传阵地作用，通过在热电网站上传宣传提纲、简报、宣传动态等形式，让员工更加直观、形象、生动地了解当前公司面临的形势和任务以及重点工作进展情况。在利用文字进行宣传的同时，这公司党委还创新教育形式，组织开展了形势任务教育知识抢答赛活动，不仅普及了形势任务和安全生产知识，还增进了各车间员工之间的沟通与交流，为推进公司各项工作凝聚了力量，鼓舞了士气。

　　公司党政班子成员分别深入分管基层单位，亲自上讲台，向广大员工讲形势、讲目标、讲任务、讲责任，帮助班组明确工作重点，解决实际问题，引导广大员工坚定信心，为实现企业生产经营任务献计献策。为将形势任务教育渗透到每个班组、覆盖到全体员工。各总支、支部将形势任务教育与创先争优活动相结合，根据供热期间公司各单位涌现出的先进典型事迹，编写宣讲材料，开展宣讲活动，使全员学有榜样、赶有目标，调动了员工的工作积极性、主动性和创造性。

　　要使形势任务教育落到实处、发挥作用，必须夯实基础、完善机制、常抓不懈。为此，公司实施了形势教育的“四个结合”，一是与各党总支、支部季度工作考核相结合，明确各党总支、支部领导在教育活动中的职责和作用；三是与优秀党员评选、党内创先争活动优相结合，引导党员在形势任务教育中体现先进性；四是与班组长选拔、班组升级相结合，将班组升级作为衡量班组长是否合格的基本标准，强化班组长的责任意识；五是与劳动竞赛、群众性技术创新活动相结合，鼓励员工立足岗位作贡献，形成了员工积极参与形势任务教育的良好氛围，为圆满完成各项目标任务奠定了良好的基础。

关键词：开滦集团,热电公司