您当前的位置:长城网>>长城原创

邯矿集团阳邑社区工会“一会一品”凸显亮点

http://www.hebei.com.cn 2013-06-03 23:36 长城网
【字号: | | 【背景色 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 银河白(默认色)

  长城网邯郸6月3日电(陈朋妹 孙付林)为深入推进社区工会建设,精心打造工会品牌,冀中能源邯郸矿业集团阳邑社区工会专门制定了《关于在社区工会开展“一会一品”的实施办法》,以维护职工权益为基点,围绕职工群众关心的热点问题,倾力推进工会建设,着力打造工会工作亮点。

  切实加强民主管理,着力打造“阳光”亮点,营造公平、公正、公开的良好环境。专门设立社区区务公开园地,凡涉及员工工资、奖金、职称评聘、住房分配等切身利益的问题,都要做到了公开上墙公示,接受职工群众的监督,极大地激发了职工群众参与的热情。

  围绕安全生产任务,着力打造“竞赛”亮点,广泛深入地推进一系列群众性劳动生产竞赛活动。在队与队、班组与班组,员工与员工之间开展了“星级班组”、“巾帼建功”、“争五最佳能手”等群众性竞赛活动。在群监员中开展“人人争做安全卫士”活动,在协管员中开展“好矿嫂”、“好婆媳”、“安全家庭”等评选活动,及时为生产创水平、破记录的班组安排“庆功席”、“英雄宴”和表彰慰问。

  提升职工专业技能,着力打造“素质”亮点,开展了“创建学习型企业,争当知识型职工”活动。以职工培训中心为主阵地,采取理论和实践相结合,脱产与业余培训相结合,专业与综合素质教育相结合的方式,今年先后组织职工培训11次,在社区服务、工作标准、精细管理等方面,培训职工268余人次,培训率均达到了100%。基层工会“职工书屋”创建率达到100%,“学习型”区队创建率达到90%,“知识型”班级创建率达到80%,“技能型”职工创建率达到95%。

关键词:邯矿集团,阳邑社区

分享到:
打印 收藏本页
稿源:长城网
责任编辑:陈朋妹
版权所有  长城网  互联网新闻信息服务许可证编号13120170001号  冀ICP备10001396号-1