冀中能源峰峰集团立足五大转变加快转型升级
长城网6月18日讯(张欣 张国伟 王晓峰)冀中能源峰峰集团坚持以科学发展观为指导,以解放思想、转变观念为前提,立足企业自身实际,顺应时代发展大势,以转变经济发展方式为主线,大力调整优化企业内部资源,积极谋划以五大转变为内容的发展升级版,推动企业全面转型升级,进一步提升企业产业水平和市场竞争力。 产业结构:单一经营走向多元延伸 峰峰集团确立“主业突出,多元并举,创新驱动,跨越发展”的指导方针,围绕煤炭主业,延伸产业链条。充分发挥全国第二大主焦煤生产基地优势,以焦煤为龙头,打造煤炭-炼焦-焦油化工产业链。 除此之外,借助物资供销和原煤销售这一平台,峰峰集团还大力发展现代物流产业。不但与三十余家大企业结成了稳定的战略伙伴关系,还分别在山西、内蒙、山东等地建立了峰峰物流基地,下一步将在邯郸筹建百维仓储园区,以钢材交易为载体,煤炭产品为基础,力争建成后每年可实现储存、销售钢材百万吨以上。 组织结构:庞大臃肿走向扁平精干 峰峰集团立足企业可持续发展,积极创造坚强的机制保障,人才保证和智力支持。一方面,集团积极出台相应政策,加大人才招聘引进,赴全国多所重点煤炭院校进行专场招聘,并在邯郸市建立了首个企业院士工作站,通过与高等院校技术、人才合作等方式,吸引了一大批高端技术人才参与企业技术创新。第二,为加快实施人才培养与开发,推行了人才职业生涯规划管理,明确了上千名专业技术人员阶段发展目标、途径,激发了各类人才工作能动性。第三,加大选聘使用管理。在公司机关推行AB角工作制度,使每一项业务都由A角与B角两人分主次共同承担,培养了多面手,提高了工作效率。建立了“首席专家”制度,选拔了公司级专业技术拔尖人才。不仅如此,还大力推动机关制度改革。先后出台了以收定支,财务、经营、成本、设计管理等方面的创新制度,减少管理层级,减少审批环节,实现了减事减人,提高效率,提升效益。 矿井生产:传统生产走向绿色高效 峰峰集团坚持创新、高效发展的原则,将矿山人文环境、生态环境、资源环境和技术经济环境联系,由粗放的煤炭开采技术向以高新技术为支撑的安全高效开采转变。独创了低碳四不模式。积极探索形成“用水不排水、采煤不见煤、产煤不烧煤、排矸不提矸”的四不运行模式,走在了全煤行业高碳产业,绿色高效的时代前列。 资源开发:本地生产走向域外扩张 近年来,峰峰集团把资源开发整合和项目建设列为“十二五”规划重要内容,大力实施内稳外扩战略,本部矿井精采细收,稳产高效。外埠矿井加快改造,资源扩张。“由内到外”,“内外兼修”的两条腿走路战略使企业发展的道路越走越宽。 为了增强外埠企业竞争实力,峰峰集团加强对外资源扩张的领导,明确一名副总经理专门负责资源整合扩张工作。先后在内蒙古鄂尔多斯地区兼并重组了10个煤矿,以外埠为主的发展格局已经形成。 开采技术:常规开采走向盘活呆滞 峰峰矿区井田内“三下”压煤占矿区总工业储量的半数以上,如果依托科技,盘活三下呆滞压煤,势必会为企业的发展带来活力。因此,集团研发了薄煤层综采数字化无人工作面采煤技术。目前,这一技术经过几年的探索实践,已取得巨大突破。此外,集团还实施煤矸置换饱和充填。据有关负责人介绍,所谓煤矸置换饱和充填达到了煤和矸完全置换的目的,释放出宝贵的煤炭资源,达到资源开采最大化,消除矸石升井排放的污染,确保地面建筑物不受采煤影响。缓解提升排矸压力,实现了矿井掘矸不提矸。 |
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