通顺公司开展“大宣教” 促进廉洁意识不断提升

　　长城网邯郸4月8日电(陈朋妹 董雷年 张清)今年以来，冀中能源峰峰集团通顺公司坚持反腐倡廉“大宣教”格局，把反腐倡廉教育内容纳入党委宣传教育总体规划，深入开展“强作风、提素质、促发展”主题教育，筑牢拒腐防变思想防线。截至4月初，该公司纪委共组织各类学习12次，观看反腐倡廉警示教育片3次，参加学习人员1600余人次，廉洁自律意识入脑、入心。

　　加强制度建设，确保落实到位。健全完善人、财、物、产等各项制度规定，明确责任部门和责任人。严格执行物资采购、招标投标、合同管理、工程项目建设等制度，严格执行集团公司八条禁令、重大事项申报、工作日中午禁酒等领导干部廉洁自律各项规定。该公司党委与12个党支部签订了党风建设和反腐倡廉目标管理责任书，将“违纪嫌疑”制度纳入廉洁风险防控机制建设之中，做到明确职责范围、完善工作措施、公开公正办事、定期自检自纠，确保“权力延伸到哪里，风险就防控到哪里”。今年以来，该公司无一例违法违纪现象。

　　加强监督约束，突出规范运作。突出加强对各级领导干部、重点岗位人员，特别是各基层单位党政一把手的监督，推进权力运行程序化和公开透明化。突出加强对上级和公司党政重大决策和工作部署执行情况的监督，加强对人、财、物管理制度执行情况的监督，加强对职工群众关心的热点、难点问题的监督，确保监督到位。围绕职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题开展专项治理，纠正损害职工群众切身利益的不正之风。依托党务公开平台，与企务公开协调统筹，相互补充，资源共享，使党内监督成为“阳光下”的监督，不断提高监督效力。

关键词：通顺公司,廉洁意识