[长城网评]领导干部“接地气”才能“连民心”
今年4月开始,德清县推行“驻村连心”活动,全县151个行政村,全面建立驻村连心工作组,乡镇领导干部“包村走亲”、其他乡镇干部“包户走亲”、机关干部“返乡走亲”。县机关干部利用节假日、双休日,来到自己的出生地、成长地的村里开展“返乡走亲”,解决了许多村里和村民们长期无法解决的难题,深受基层欢迎。(人民网,9月22日) 在农村一线工作中,实际情况复杂,很多长期存在的问题涉及层面非常多,如果不深入实地具体调研,盲目指挥,套用其他地区的工作经验,很难取得实际的效果。通过干部长期驻村,与村民们一起生产生活,更容易找准工作难点,从而解决一些老百姓的难题。尤其是“返乡走亲”的干部在工作中更加的得心应手:他们回到自己的家乡——最熟悉的农村一线,了解实际情况,由于感情基础深厚,群众关系良好,推进工作变得更加顺利,往往会取得“事半功倍”的效果。 党的十八大报告要求在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,着力解决人民群众反映强烈的突出问题。党的群众路线是我们党的根本路线,为全面贯彻落实党的十八大精神,我们应当引导广大党员干部牢牢树立群众观念,提高做好群众工作的能力,深入基层实地调研,为扎实开展党的群众路线教育实践活动打好基础。 当前,在部分党员干部中存在着“四风”问题,少数领导干部形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风严重,整日坐在“衙门”里高高在上,对实际情况、人民亟待解决的问题并不了解,往往会忽视人民的真实需求,难以满足基层群众的需要。目前农村很多困难涉及深层次问题,发展难题需要借助外脑,解决矛盾需要多方协调,各机关单位应该加强沟通,形成一股合力。 机关干部能否接地气、解决老百姓的问题,要从两方面着手。首先,应当引导广大党员干部树牢群众观念,要求党员干部自发主动地与下基层,搞好干群关系,把下乡、驻村等活动走勤走实;其次,应当完善干部考核制度,考核干部对基层情况的了解程度,同时以群众对干部的意见作为一项重要参考指标,测评结果作为干部年度考核以及评优评先、提拔任用的重要依据。 领导干部应该真正的响应中央号召,做到一切依靠人民、一切为了人民,深入开展党的群众路线教育实践活动,牢记习近平同志“空谈误国,实干兴邦”的思想理念,切实的做好基层工作。【陈凯/文 贺宏伟/整理】 |
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